Habe die Dame jetzt 7 Jahre lang zur Arbeit mitgenommen. Jetzt bin ich auf der Suche nach einer Neuanstellung. Was ist mit dem Hund? Ich weiss es noch nicht genau, gerne würde ich ihn an einer neuen Stelle mitnehmen. Ansonsten werde ich mir höchstens eine 50 % - Stelle suchen können.

Hundi bleibt jedenfalls, die neue Arbeit wird sich um den Hund herum organisieren lassen müssen!

Aber schon schwierig, wie soll ich es machen? Den Hund schon bei den Vorstellungsgesprächen thematisieren? Oder schweigen und hoffen, sie könne dann mit? Oder zum Vornherein einfach eine 50 % - Anstellung suchen, bei der ich weiss, notfalls könnte die Lady während dieser Zeit alleine zuhause bleiben?

Ganz schön tricky das ganze!